OIT

La desregulación laboral es un fenómeno creciente entre los países en el marco de la guerra comercial internacional, representando una de las amenazas más grandes para el trabajo digno y los derechos humanos. Se trata de reducir la dignidad del trabajador a no más que un punto opcional, que se descarta por la competitividad económica. En un mundo donde el consumo se ha vuelto prioridad, los estados ignoran deliberadamente derechos fundamentales tales como la libertad sindical, el salario mínimo y la seguridad en el empleo, con el fin de bajar costos de producción y atraer inversionistas que huyen de bloques geopolíticos rivales. Es, entonces, el hecho de que no solo se despoja a los trabajadores de condiciones aptas y trabajos dignos, sino que se les deja vulnerables ante la explotación bajo el pretexto de la eficiencia nacional, que concierne a la Organización Internacional del Trabajo debatir y negociar una solución que proteja a los trabajadores de las consecuencias de una agresiva carrera comercial internacional, velando por su bienestar e impidiendo la desvirtuación de sus derechos.